特许成员
对于策略性地和操作的人员专业人士以某种复杂性工作。您正在积极开车和管理变革，以满足您的组织的需求
获得专业优势
奖励您与特许成员国人民职业的成就和经验。这是您引导战略思维的能力，驱动变革和为您的组织创造价值的可见标志。
无论您是在寻找上升，继续前进或设置，您的CIPD指定都会打开人们专业的新机会，它激发了对雇主和客户的信心，是您未来职业的资产。
在“特许成员年级”，您正在使用您的专业知识和知识来提出知情的决策并影响他人，您正在通过人们解决方案提供积极的变化。
找出你的＃First100Day作为特许成员可能看起来像。
如果......
- 您是一位经验丰富的人专业，在战略上思考时正在运作
- 您可以提供人们在组织内和/或职业内推动更改的解决方案
- 您将在您的练习领域领导思维，使用您的组织的深入知识来告知人们战略
- 您将意识到您对组织中其他人员的工作更广泛的影响，以及对商业惯例和目标的影响
- 您将影响和协作与各种各样的人，包括您的立即同事，其他人专业人士和组织中的利益相关者
- 您可以在组织以外的相关业务趋势和整个人职业中提供洞察力和观点
- 您将评估，问题和评估来自一系列来源的信息，以进行循证判断和决定
当您成为特许成员时，您可以在您的姓名之后使用指定特许MCIPD。
特许成员年级与新专业地图中的相应级别对齐。如果您有兴趣通过经验评估或升级成为特许成员，请使用会员标准确定这是否是您的合适成员格等级。
人们对作为特许成员的说法
成为一个特许的麦佩德真的帮助了我的职业生涯。组织在那里真的重视CIPD。它有时很高兴“是的 - 它”。
Alison J. Cowan，Chartered MCIPD
多语种教练和人力资源顾问
CIPD一直是我职业发展的核心。它带给了我职业成功......它表明你已经实现了一些东西，而且它对人们意义重大。
Gareth Germain，特许MCIPD
EMEA HR Manager，AFEX
很多人力资源专业人士实际上都是自己的......它可能是非常孤独的。你试图与高级领导人沟通如何做最好的方式，CIPD帮助我感受到更广泛的社区的一部分。
尼古拉理发师，特许麦佩德
人力资源负责人英国和爱尔兰
会员福利支持您
您的思想领导受到丰富的商业洞察力的培养，最新的研究和政策报告通知您的智能决策。加入我们的专业社区使您有机会在分享您的专业知识的同时影响和激励行业。看看特许成员的一些主要福利。
劳工法
HTH高额返水
在线社区
福利热线
如何成为特许成员
有两种方式：
特许会员费
| 经验评估路线 | 费用 |
|---|---|
| 一次性评估费 | £2,045 |
| 加盟费用 | 40英镑 |
| 12个月的特许会员费* | 190英镑 |
| 全部的 | £2,275 |
评估费是不可退还的。
| 研究资格路线 | 费用 |
|---|---|
| 资格费 | 由个别学习中心设置 |
| 加盟费用 | 40英镑 |
| 12个月的学生会员费* | 98英镑 |
| 从员工升级到特许成员 | £60-120 |
| 全部的 | 资格费和198-258英镑 |
完成资格后，您将在7月1日开始在您的下一次续订时支付副会员费。您可以根据您的经验和资格升级到特许成员。
如果您已经完成了CIPD认可的资格，请致电我们+44（0）20 8612 6208，了解您是否可以成为联想会员。
| 重新加入 | 费用 |
|---|---|
| 重新加入费用 | 40英镑 |
| 12个月的特许会员费* | 190英镑 |
| 全部的 | £230 |
*取决于您在今年加入时，我们提供不同会员费选择。
不确定特许成员年级是否适合您？
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- 会员条款和条件
- 我们的与AHRI的会员协议- 澳大利亚人力资源研究所
- 所有特许成员都需要致力于他们的继续专业发展（CPD）并遵守我们的专业行为准则